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发布时间:2019-01-14    浏览次数:867

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  此接上回南苑易行:差旅费管理(一),我将继续与大家谈论政府差旅费用。




  第二个、必须是公务的。虽然这很好理解,但必须严格控制,严禁照顾个人差旅。


  第三个、定义了差旅费用的结构,但请注意,没有“相等”,因为只有四个项目。这就是分别计算外出培训的培训成本的原因。


  第四个、差旅批准:这需要建立一个明确的正式商务差旅审查和批准系统。



  出差必须得到报告单位相关领导的批准,并且应严格控制人数和工作日数。有必要建立一个正式的出差审批制度,加强对商务差旅管理的最重要的手段。你不应该盲目地组织团体差旅,不应该按照你的意愿延长你的差旅出行天数。



   差旅费用预算管理,差旅费费用支出管理:这里的预算可以理解为两个含义。在创建部门预算时,涉及部门的部门需要严格管理差旅费用。如果运行全面预算,则需要管理日常工作。但是,与三个公共资金减少或资金只欠不增的要求不同,这里缩小规模并不是强制性的,它应该就实际情况达成一致。


 第二个含义是通过差旅审批来管理差旅预算,就像我们买一个纸箱一样,要求不能超过150元,具体取决于具体内容,差异,控制总支出限制。从逻辑上讲,后者符合文件的初衷,但事实上后者根本无法控制。例如,如果机票的购买金额低于500元,您可以在批准后完成查询,您是否只能购买原始机票?因此,这里的预算管理只能被理解为有意义的第一意义。



    严禁无实质内容、无明确公务目的的差旅活动,严禁以任何名义和方式变相旅游,严禁异地部门间无实质内容的学习交流和考察调研。此三项可以说是切中时弊。因此,在制定自己的方法时,部门明确要求提供差旅记录材料,研究报告,情况报告等作为报销的依据。



根据第24条的规定,差旅批准表是兑换凭证之一。那么下次我就向大家介绍差旅批准表。


 


上次我说必须严格审查和批准出差人员的差旅。差旅审批表格很重要。如何设计它都不是一个错误,因为在文件中没有必要指定差旅批准表格,关键是批准过程。


 


我将给大家参考一份差旅批准文件样本并作为摘要介绍。


严肃的声明:仅供参考!


  xxxx单位差旅批准表:


办公室:                 申请时间:                     日期月份


 


  根据单位和内部控制系统的差旅费用管理方法,决定出差审批表格,具体入境要求、审批机构等。有几个细节需要讨论。



  1、可以在官方交通补贴主题之外的商务差旅(市区)中一起使用。


  2、运营商将填补所有的人才,但你将不能够使用的意思为“张三等[3]”相同,以反映批准之前管理员的思考。


3、出差,会议、培训是带有会议(培训)通知的行程,其他事项都包含在业务中。如果是会议(培训),往返差旅费用通常只能退还。




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